Boa tarde!
Achei por bem publicar hoje sobre modelo de Contrato de Prestação de Serviços Contábeis (MEI).
Eu uso o modelo padrão do CRC/SP, com pequenas alterações particulares que achei por bem fazer.
Enfim, estou colocando abaixo o modelo que utilizo, espero que ajude você caro colega contábil.
Controladoria Contábil, BPO Financeiro e Gestão de Pessoas
04 julho 2017
03 julho 2017
Parcelamento - MEI - Legalize-se
Receita
Federal regulamenta parcelamento de débitos do Microempreendedor Individual
(MEI)
Dívidas
apuradas até a competência maio de 2016 poderão ser parceladas em até 120
prestações
Foi
publicada hoje no Diário Oficial da União a Instrução Normativa RFB nº 1713/2017que
disciplina o parcelamento em até 120 prestações de dívidas apuradas pelo MEI
até a competência maio de 2016, conforme aprovado pela Resolução CGSN nº 134,
de 13 de junho de 2017.
26 junho 2017
Retificações - Penalidades e Legislação - eSocial
Retificações
Podem ser retificados qualquer
informação através do envio de um novo arquivo, como por exemplo:
Retificação de
dados do contrato de trabalho:
O trabalhador admitido em 01/08/2014.
Data informada no evento S-2200 – Admissão do Trabalhador - 01/09/2014.
Data informada no evento S-2200 – Admissão do Trabalhador - 01/09/2014.
Para retificar: Enviar ao eSocial o evento
S-2200 – Admissão com indicativo de RETIFICAÇÃO (2), informando o número do
recibo do arquivo a ser retificado e a data de admissão correta -
01/08/2014.
Certificado Digital - eSocial
Certificado digital
Obrigatoriedade do
Certificado Digital ICP - Brasil: A1 ou A3
Os eventos que compõem o eSocial devem ser
transmitidos mediante autenticação e assinatura digital utilizando-se
certificado digital válido no âmbito da Infraestrutura de Chaves Públicas
Brasileira – ICP-Brasil, salvo o Micro Empreendedor Individual – MEI com
empregado, o segurado especial e os obrigados relacionados a
seguir que possuam até 07 empregados permanentes:
Entrega dos arquivos - eSocial
Como será feita a entrega de arquivos?
O empregador/contribuinte gera um arquivo
eletrônico contendo as informações previstas nos leiautes, assina-o
digitalmente, transformando-o em um documento eletrônico nos termos da
legislação, objetivando garantir a integridade dos dados e a autoria do
emissor. Este arquivo eletrônico é transmitido pela Internet para o Ambiente
Nacional do eSocial que, após verificar a integridade formal, emitirá o
protocolo de envio e o enviará ao empregador/contribuinte.
Periodicidade de envio dos eventos - eSocial
Qual a periodicidade estimada para o
envio dos eventos?
A periodicidade
obedecerá aos prazos determinados na legislação atual referente a cada evento
trabalhista.
Relação de eventos - eSocial
Relação dos Eventos Inicial, Trabalhista e Mensal
S-1000 -
Informações do Empregador: Evento onde são fornecidas pelo
empregador as informações cadastrais, alíquotas, e demais dados necessários ao
preenchimento e validação dos demais eventos do eSocial, inclusive para
apuração das contribuições.
S-1010 - Tabela de
Rubricas: Evento
utilizado para inclusão, alteração e exclusão de registros na tabela de
RUBRICAS do empregador. As informações consolidadas desta tabela são utilizadas
para validação do evento de Remuneração dos trabalhadores.
S-1020 - Tabela de
Lotações: Evento
utilizado para inclusão, alteração e exclusão de registros na tabela de
LOTAÇÕES do empregador. As informações consolidadas desta tabela são utilizadas
para validação de outros eventos da eSocial (ex: admissão, alteração
contratual, remuneração, etc.).
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